Bretagne Culture Diversité et le laboratoire LIRIS de l’université Rennes2 organisent des rencontres sur les droits culturels le jeudi 2 décembre prochain à Rennes dans le cadre des Rencontres & Débats proposés par l’Association des Trans Musicales.

La diversité culturelle a ses droits qui assignent, entre autres, que « toute personne doit pouvoir participer à la vie culturelle de son choix et exercer ses propres pratiques culturelles, dans les limites qu’impose le respect des droits de l’Homme et des libertés fondamentales » (art.5 de la Déclaration universelle sur la diversité culturelle, 2001) ; ces droits culturels sont aujourd’hui inscrits dans la Loi relative à la Nouvelle organisation territoriale de la République (NOTRe) et la Loi relative à la liberté de la création, à l’architecture et au patrimoine (LCAP).

Poursuivant les réflexions lancées en 2019, sociologues et philosophes sont invités à faire part de leurs travaux et de leurs réflexions au gré d’une matinée de rencontres sur les droits culturels afin d’aborder ensemble cette problématique ô combien contemporaine.

Programme :

09h00 – 09h30 : Café d’accueil

09h30 – 10h00 : Discours d’ouverture

• Un(e) représentant(e) des Trans’Musicales
• Gaël HÉNAFF, codirecteur du laboratoire LiRIS
• Tudi KERNALEGENN, directeur de BCD

Modération de la matinée : Sophie Le Coq, maîtresse de conférences, LiRIS, université Rennes2

10h00 – 11h00 : Présentation et mise en débat du rapport « Démocratisation, démocratie et droits culturels »

• Cécile Offroy est sociologue, maîtresse de conférences associée à l’Université Paris 13, rattachée au laboratoire IRIS4. Elle collabore régulièrement avec Opale.

• Réjane Sourisseau, maîtresse de conférences associée à l’Université de Lille3, collabore avec de nombreux partenaires (associations, réseaux, collectivités, fondations) pour réaliser des études, des publications et des formations. Elle est cofondatrice d’Opale où elle a été en poste jusque fin 2018.

11h00 – 12h30 : Dignité et éthique au cœur des droits culturels

• Décryptage de la notion d’éthique, Éric Delassus (25 minutes)

Éric Delassus est professeur agrégé et docteur en philosophie. Il travaille principalement sur les questions d’éthique (éthique médicale, éthique managériale, éthique et nouvelles technologies) et les usages actuels de la philosophie de Spinoza.

• Décryptage de la notion de dignité au regard des droits culturels, Luc Carton (25 minutes)

Luc Carton est philosophe. De 2005 à 2019, il est directeur à l’Inspection générale de la Culture au ministère de la Fédération Wallonie-Bruxelles (Belgique francophone), où il assume notamment une mission générale relative au développement de l’évaluation des politiques publiques de la culture. À ce titre, il est l’un des acteurs ayant porté le nouveau décret sur les centres culturels, adopté en novembre 2013 et le décret modifié relatif au développement de l’action d’Éducation permanente dans le champ de la vie associative, en novembre 2018. Depuis mai 2019, Luc Carton est vice-président de l’Observatoire de la diversité et des droits culturels de Fribourg (Suisse) et chercheur associé auprès de l’Association Marcel Hicter pour la démocratie culturelle (Bruxelles).

-> Mise en débat des notions d’éthique et de dignité avec les quatre intervenants de la matinée. Échange avec le public.

INSCRIPTIONS AUX RENCONTRES

Existe-t-il une architecture bretonne authentique ? Telle est la question centrale de la prochaine conférence du cycle de La fabrik’ de l’authentik’ que BCD propose une fois par mois au plateau des quatre vents à Lorient. Prochain rendez-vous le mercredi 8 décembre à partir de 18h00 en compagne de Daniel Le Couédic, architecte DPLG et docteur d’État en histoire contemporaine.

Au XIX^e siècle, de nombreux peuples en quête d’émancipation — finlandais, slovaque, catalan, etc. — se persuadèrent que l’architecture avait été un marqueur de leur particularité et se devait de le demeurer. Parvenue en Bretagne, notamment par l’entremise des expositions universelles, l’idée y trouva des renforts venus de l’extérieur, d’abord hédonistes, comme le tourisme, mais bientôt politiques. Pour contenir les pulsions identitaires, le pouvoir central en vint en effet à combattre les différences qui lui paraissaient dangereuses pour son intégrité, les langues au premier chef, et à promouvoir celles qui lui semblaient inoffensives : les danses, les costumes, etc. Le régionalisme architectural en bénéficia dans l’entre-deux-guerres ; plus tard, le néo-régionalisme serait même réglementairement imposé. Jugés inauthentiques, l’un et l’autre furent dénigrés par certains milieux militants misant a contrario sur la capacité de l’identité à se réinventer dans la modernité, de façon imprévisible. Olivier Mordrelle et Maurice Marchal partirent ainsi en croisade contre « la Bretagne au biniou » tenue pour une « sanglante ironie ». Après-guerre, les jeunes architectes épris de modernité accusèrent encore le propos. Mais démonter et dénoncer une stratégie retorse condamne-il à l’opprobre éternelle les édifices qui en portent la marque ? N’auraient-ils pas échappé à la malignité de leurs instigateurs pour devenir l’expression d’une estimable différence ? L’inscription ces dernières années de maisons régionalistes à l’inventaire des monuments historiques le suggère. De surcroît, après avoir connu le discrédit, le régionalisme est à nouveau promu, paré désormais des vertus d’une résistance à la mondialisation et d’une contribution au développement durable.

Cette conférence sera retransmise en ligne : https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_mX6uWeJmQJWEMJ49cnbaPA

Soizick Aubry est la nouvelle responsable de la promotion, valorisation et diffusion des productions de Bretagne Culture Diversité. Originaire de Saint-Brieuc, Soizick a passé une licence de sociologie qu’elle a suivie pour partie en Galice. Après un Master de breton elle a obtenu un master en humanité numérique à l’université Rennes2. Elle a intégré l’équipe de Bretagne Culture Diversité pleine d’enthousiasme ! Elle aura pour mission, entre autre, l’animation du blog du portail des cultures de Bretagne, la mise à jour de la nouvelle page Facebook de Bretania, la gestion des expositions… et bien d’autres missions. Bienvenue à elle !

Soizick Aubry a zo nevez deuet e-touez skipailh Bretagne Culture Diversité. E-karg brudañ ha skignañ binviji savet gant Bretagne Culture Diversité eo. Deus Sant-Brieg eo a orin. Tremenet he deus darn eus hec’h aotreegezh sokiologiezh e bro Galisia. Da heul ur master brezhoneg he deus paket ur master denezegezh niverel e skol-veur Roazhon2. Kroget he deus gant al labour mennet-tre ! E-touez he c’hefridi he devo da vouetañ blog porched sevenadurioù Breizh, lakaat keleier war bajenn Facebook Bretania, merañ an diskouezadegoù… ha kalz traoù all. Degemer mat dezhi !

Nous avons le plaisir de vous annoncer la publication du quatrième volume de la collection BRUG Les Âges d’or de la Bretagne.

Bretagne Culture Diversité a proposé en partenariat avec Skol an Emsav un cycle de conférences sur Les âges d’or de la Bretagne. Celui-ci s’est déroulé à Rennes, le jeudi soir une fois par mois, d’octobre 2019 à juin 2020. Ouvert à tous, amateurs d’histoire et/ou apprenants en langue bretonne, nous avons souhaité partager des savoirs par l’intermédiaire d’une réflexion que nous avons voulue originale. Vous retrouverez dans cet ouvrage l’ensemble des interventions.

Pour commander le livre, adressez vous à contact@bcd.bzh ou passez-nous un coup de fil au 02 97 35 48 77.

La liste des communications :

• Préface de l’ouvrage par Charles Quimbert
• Les « âges d’or » de la Bretagne comme objet d’histoire par Erwan Le Gall
• Le mégalithique : un âge d’or de la Bretagne ? par Yannick Lecerf
• Un âge d’or capétien ? La Bretagne du XIII^e siècle par Vincent Launay
• Les Lumières, âge d’or des chanoines bretons ? Par Olivier Charles
• Le XVIII^e siècle, âge d’or du commerce alimentaire en Bretagne ? Par Sklaerenn Scuiller
• Le comice agricole : un âge d’or de la puissance politique des campagnes bretonne ? Par Yann Lagadec
• Les Américains en Bretagne (1917-1919) : un âge d’or manqué ? par Erwan Le Gall
• 1973-2004 : un « âge d’or » de la gauche en Bretagne ? par Jean-Jacques Monnier
• Conclusion par Erwan Le Gall

Collection BRUG
ISBN 978-2-9548513-3-4
Format : 140×205 mm
Prix public : 15 €
360 pages (couleur)
Ouvrage collectif sous la direction d’Erwan Le Gall

Pour commander le livre, adressez vous à contact@bcd.bzh ou passez-nous un coup de fil au 02 97 35 48 77.

Goulven Dauneau intègre l’équipe salariée de BCD pour une durée de 6 mois. Il est le nouveau responsable de la valorisation des langues de Bretagne. Originaire du pays de Quimperlé, il a appris le breton à Skol an Emsav et a poursuivi ses études universitaires à Rennes2. Son mémoire de fin d’études porte sur le monde numérique en breton. Il s’occupera de la mise à jour du site Bazhvalan/Baçadou tout en proposant des contenus en langues de Bretagne. Bienvenue à lui !

Degemeret eo bet Goulven Dauneau e-barzh skipailh gopridi BCD evit 6 miz. Atebek e vo war al labour talvoudekaat yezhoù Breizh. A-orin deus bro Kemperle eo ha desket en deus brezhoneg e Skol an Emsav. Kendalc’het en deus e studioù e skol-veur Roazhon 2 hag ur c’hounskrid en deus graet diwar-benn ar bed niverel e brezhoneg, da lenn amañ.Ober a raio war-dro hizivadur al lec’hienn Bazhvalan/Baçadou en ur ginnig danvezioù e yezhoù Breizh. Degemer mat dezhañ !

Nous avons le plaisir de vous présenter Liloé Hemmert qui intègre l’équipe de BCD pour trois mois, au poste de chargée de mission sur le Patrimoine Culturel Immatériel.

Originaire de Saint-Nicolas du Pélem, Liloé a suivi la formation du Master patrimoine de Quimper et appris le breton à Skol an Emsav. Elle a notamment travaillé à Kastell kozh à Guéméné-sur-Scorff, une association de valorisation du patrimoine local, et au musée de l’école de Bothoa.Ses principales missions à BCD seront de continuer le recensement des pardons afin d’alimenter la base de données qui leur est consacrée. Elle participera également à la rédaction d’une fiche d’inventaire sur le Festival Fisel – Rostrenen –.

Mardi 12 octobre 2021 – de 18h à 19h30
Plateau des Quatre Vents – LORIENT
Pass sanitaire obligatoire

C’est le retour des conférences du cycle de la Fabrik’ de l’authentik’ le 12 octobre prochain à Lorient au plateau des quatre vents de 18h à 19h30.Le sociologue Jean-Noël Retière nous proposera une conférence Lanester, un territoire ouvrier authentique ? Enjeux d’enracinement et d’autochtonie en milieu populaire.

Comment être autochtone dans une commune ouvrière ? En nous focalisant sur Lanester, il s’agira dans cette communication de questionner l’expression et l’enjeu que revêtent, pour des classes populaires, le fait et/ou le sentiment d’un enracinement local dans la participation à la vie publique. Celui-ci est tributaire, certes, de l’intrication des liens sociaux maillant ce territoire ouvrier. Cependant, comme nous tenterons de le montrer, ce fait et ce sentiment ne sauraient être dissociables de processus concourant à la fabrication de ressources tant matérielles que symboliques forgeant l’échelle de valeurs locales. C’est ce que nous avons appelé capital d’autochtonie. Mais suffit-il d’être Lanestérien pour posséder un tel capital ? Quelles chances des résidents appartenant aux classes populaires possèdent-ils aujourd’hui de poursuivre leur participation (civique et sociable) à la vie de la commune quand ce capital est frappé d’obsolescence ? Les enseignements tirés de l’ethno-histoire de cette commune permettront, nous l’espérons, d’esquisser des réponses, du moins des éclairages à ces questions.

Gratuit et ouvert à tous !

Organisé avec l’aide de la Mairie de Lorient et en partenariat avec Emglev Bro an Oriant et Amzer Nevez.

Une nouvelle offre d’emploi vient de paraître. Bretagne Culture Diversité cherche son/sa responsable de la promotion, valorisation et diffusion des productions, un contrat à durée indéterminée à pourvoir à partir du 18 octobre 2021.

Missions :

1. Faire connaître et promouvoir auprès du plus grand nombre les ressources contenues dans Bretania et Bécédia, et plus généralement l’ensemble des productions de Bretagne Culture Diversité, notamment auprès des médiathèques, des enseignants et de tout professionnel chargé de médiation, d’animation ou d’enseignement.
2. Recueillir les besoins auprès de ces mêmes professionnels et de nos partenaires.
3. Assurer le secrétariat de rédaction des sites de BCD.
4. Gérer et planifier la circulation des trois expositions itinérantes de BCD, participer à leur médiation et à leur valorisation physique et virtuelle.
5. Participer à la création d’outils de sensibilisation, de vulgarisation de la matière culturelle de Bretagne et de la diversité de ses cultures.
6. Participer à l’animation du réseau Bretania.

Responsabilité :

Le salarié est directement placé sous la responsabilité du directeur et travaillera en concertation avec le chef de projet Bretania et le responsable de la vulgarisation de la matière de Bretagne.

Le poste est hébergé dans les locaux de Bretagne Culture Diversité à Lorient. Le salarié sera amené à se déplacer régulièrement dans toute la Bretagne afin de présenter les productions de l’association et du réseau Bretania auprès des professionnels concernés.

Profil :

• Bac + 3 et expérience dans le domaine de la communication, du journalisme, de la médiation ou de la documentation, ou autre expérience professionnelle à faire valoir ;
• Solides connaissances des technologies de l’information et de la communication, expérience souhaitée ;
• Intérêt pour le territoire, la culture et les langues de Bretagne ;
• Dynamisme et qualités relationnelles. Capacité d’adaptation à des publics variés ;
• Capacités d’organisation et d’animation, esprit d’initiative ;
• Aptitude au travail en autonomie comme en équipe ;
• Être à l’aise avec l’outil informatique (bureautique, internet…). La connaissance du codage (HTML, CSS…) serait un plus ;
• Permis de conduire B.
• Connaître le réseau de lecture public et des médiathèques est un plus non négligeable.

Contrat :

• Contrat à durée indéterminée, à temps plein ;
• Remboursement des frais de déplacement ou voiture de service ;
• Travail possible en week-end et en soirée ;
• Salaire : à négocier en fonction de l’expérience, sur la base de la convention de l’animation groupe D, coefficient 300 ;
• Tickets restaurant / mutuelle.

Recrutement :

Les candidatures, comportant une lettre de motivation et un CV, sont à envoyer avant le 3 octobre par mail à : contact@bcd.bzh

Contacts / renseignements : tél. : 02 97 35 48 77

• Date limite de soumission des candidatures : dimanche 3 octobre 2021.
• Les entretiens de recrutement auront lieu le mardi 12 octobre 2021 à Lorient.

L’association Bretagne Culture Diversité est heureuse d’être partenaire du festival de cinéma de Douarnenez qui s’intéresse cette année aux peuples et luttes en Grèce.

Présentation de Bed.bzh
Tous les après-midis sur le Festival, des projections privées seront proposées dans la Cosmopolite Caravane ! L’occasion d’aller sur le site Bretagne et diversité, plus de 850 films sur la diversité culturelle à découvrir en ligne.

Partenaire d’une palabre
Le 26 août, nous sommes partenaires dans l’organisation d’une palabre à la salle des halles de 10h à 12h30 sur une thématique chère au festival : « Comment habiter la terre ? Y-a-t-il une manière « authentique » d’habiter la terre ? »

La question « Comment habiter la terre ? » est LA question récurrente du festival de cinéma de Douarnenez depuis plus de 40 ans. Créé en 1978, le festival s’inscrit notamment alors dans la lutte contre le projet d’installation d’une centrale nucléaire à Plogoff, à la pointe du Cap Sizun. Outre les dommages sur l’environnement naturel, cette décision imposée à la population témoignait d’une non-reconnaissance d’une culture, d’une histoire, d’une manière d’habiter la terre, voire d’en prendre soin.

Année après année, le festival se positionne à contre-courant des discours et des actes d’uniformisation des cultures, des paysages, des environnements, des pays, des corps… Il invite d’autres peuples à témoigner de leur relation à l’espace, aux pays, aux paysages… Considérant qu’on ne peut pas parler de diversité, de droits culturels, d’écologie en étant « hors sol »… Il a toujours interrogé l’ailleurs mais aussi l’ici. D’où la nécessité de se poser aujourd’hui la question : comment habite-t-on (et peut-on habiter) la terre en Bretagne ?

Ces réflexions rejoignent celles de Bretagne Culture Diversité sur la diversité, le patrimoine et la connaissance de son environnement. Depuis quelques mois, BCD s’interroge notamment, dans le cadre d’un cycle de conférences, sur les modalités de la fabrication de l’authentique. Ici, il s’agirait donc, également, de se demander s’il y a une manière « authentique » d’habiter la terre ? Comment et pourquoi ? Pour « habiter », il faut penser son environnement dans sa particularité, voire son unicité. À partir de l’extrême diversité des lieux, comment réussir à non pas s’approprier et exploiter son environnement, mais à s’y inscrire et le respecter ?
 
Intervenants :
Introduction : Christian Ryo (Festival de Douarnenez) et Tudi Kernalegenn (BCD)
François de Beaulieu : écrivain, ethnologue et naturaliste
Yves Lebahy : géographe
Jean Moalic : président de Plogoff Mémoire d’une Lutte
Animateur : Stefan Moal, professeur de breton

Bretagne Culture Diversité recherche trois collaborateurs dans les domaines du patrimoine culturel immatériel, des langues de Bretagne et de la gestion de projet web. Vous trouverez les offres d’emploi ci-dessous : 

Chargé-e de mission sur le Patrimoine Culturel Immatériel – CDD de 3 mois

Chargé-e de mission sur le Patrimoine Culturel Immatériel – CDD de 3 mois
Bretagne Culture Diversité est une association de promotion et de diffusion de la matière culturelle de Bretagne et de la diversité culturelle à l’échelle des cinq départements de la Bretagne historique. Parmi ses missions, elle travaille à la réalisation d’un inventaire permanent du patrimoine culturel immatériel (PCI) en Bretagne.
Sous l’autorité de la responsable du PCI, le ou la chargé.e de mission aura pour tâches principales :

• Alimenter la base de données dédiée à l’inventaire régional des pardons et pèlerinages (collecte et saisie de données…) et participation au travail de valorisation de la base de données ;
• Participer à l’élaboration d’une fiche d’inventaire sur un événement festif localisé (travail documentaire, réalisation d’entretiens…).

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le 5 septembre par mail à contact@bcd.bzh.
Poste à pourvoir pour septembre 2021.

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Responsable de la valorisation des langues de Bretagne – CDD de 6 mois à mi-temps

Responsable de la valorisation des langues de Bretagne – CDD de 6 mois à mi-temps
Bretagne Culture Diversité est une association basée à Lorient dont la mission est de faciliter l’accès de tous aux ressources et aux connaissances sur la Bretagne et la diversité de ses cultures. Elle souhaite donc recruter un.e responsable de la valorisation des langues de Bretagne, dont les missions principales seront:

• Animer le site Bazhvalan/Baçadou et travailler à son évolution (développement, notamment, de l’atlas linguistique),
• Animer « De tai a mai »,
• Être la personne référente pour « Komzoù Brezhoneg », son évolution et sa valorisation,
• Être la personne référente pour la valorisation du contenu en langues de Bretagne (Bécédia, BED, Bretania…),
• Renforcement de la communication de BCD dans les langues de Bretagne (newsletter, réseaux sociaux),
• Concertation avec les acteurs du breton et du gallo sur l’évolution et l’adaptation des outils de BCD aux besoins des locuteurs d’aujourd’hui,
• Traductions et corrections de textes en breton.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le 5 septembre par mail à contact@bcd.bzh.
Poste à pourvoir pour septembre 2021.

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Chef de projet web – CDD de 6 mois

Bretagne Culture Diversité est une association basée à Lorient dont la mission est de faciliter l’accès de tous aux ressources et aux connaissances sur la Bretagne et la diversité de ses cultures. À ce titre, elle gère différents sites internet, chacun remplissant sa mission de diffusion thématique.

Deux sites ne correspondent plus aux besoins actuels et doivent être refondus :

• Patrimoine culturel immatériel (PCI) : valorisant les enquêtes menées par BCD, ce site met en valeur la richesse de notre patrimoine contemporain : jeux, contes, festoù-noz, patrimoine maritime, savoir-faire, pardons, chants…     
  http://www.bcd.bzh/pci/fr/
• Bretagne & diversité : un site dédié à la diversité culturelle illustrée à travers le prisme du documentaire. Un travail mené en partenariat avec l’association Rhizomes.        
  http://bed.bzh/fr/

De plus, BCD souhaite créer de nouveaux outils de valorisation du patrimoine et des cultures de Bretagne, en se basant notamment sur les documents et données portés par les sites Bécédia et Bretania.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer avant le 5 septembre par mail à contact@bcd.bzh.
Poste à pourvoir pour septembre 2021.

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